Apa yang menahan pasar kerja yang lamban

Selamat Datang kembali! Kemungkinannya, Anda mungkin membaca ini dengan secangkir kopi yang enak. Jika itu masalahnya, Anda juga mungkin bertanya -tanya mengapa harganya lebih dari biasanya. Kami berbicara dengan tiga pemanggang untuk mempelajari mengapa itu masalahnya. (Dan tidak, itu bukan hanya karena tarif.)

Dalam cerita besar hari ini, berita yang lebih menyedihkan tentang keadaan pasar kerjaDan orang yang menderita sebagai hasilnya.

Apa yang ada di geladak

Pasar: Investor gugup Teruslah beralih ke emas.

Teknologi: Fitur AI baru yang mewah Google bisa meningkatkan bisnis selulernya.

Bisnis: Untuk pertama kalinya dalam waktu yang lama, harga yang Anda lihat online adalah harga yang sebenarnya Anda dapatkan.

Tapi pertama -tama, satu tagihan untuk menguasai semuanya.

Jika ini diteruskan untuk Anda, Daftar di sini.

Cerita besar

Tidak mempekerjakan

Saya menyesal memberi tahu Anda bahwa saya memiliki lebih banyak kabar buruk tentang pasar kerja.

Tampaknya pasar tenaga kerja berada di era tunggu-dan-lihat saat perusahaan mengambil lebih lama untuk mengisi beberapa peran terbuka merekamenurut BI Jacob Zinkula dan Madison Hoff. Data yang dibagikan dengan BI dari Revelio Labs menunjukkan bagaimana perusahaan yang disengaja saat ini.

Kembali pada Oktober 2019, sekitar 91% dari posting pekerjaan dari Russell 3000 perusahaan diisi dalam enam bulan. Oktober ini, kurang dari setengah pekerjaan yang diposting diisi dalam jangka waktu yang sama.

Ini adalah yang terbaru dalam garis panjang kekecewaan bagi para pencari kerja akhir -akhir ini.

Itu Resesi kerah putih hidup dan sehat. Pekerjaan teknologi, khususnya, sedang dipukul keras ketika perusahaan memikirkan kembali tenaga kerja mereka. (Dan bahkan jika Anda bekerja di bidang teknologi, Mungkin tidak lama.)

AI telah membuat melamar Dan wawancara untuk pekerjaan berantakan. Anda juga harus khawatir pekerjaan hantu. Dan bahkan jika Anda memutuskan untuk tetap tinggal, Bersiaplah untuk berada di sekitar banyak orang pemarah.

Saya ingin memberi tahu Anda hal -hal akan menjadi lebih baik. Ada cahaya di ujung terowongan. Tapi kenyataannya saya tidak bisa. Hal terbesar yang menahan pasar kerja adalah apa yang membeku di seluruh ekonomi: ketidakpastian.

Perang dagang Presiden Donald Trump yang hidup-off-off-again membuat perusahaan ragu-ragu untuk berkomitmen untuk mempekerjakan rencana yang mungkin mereka sesali tergantung di mana tarif mendarat.

Mungkin Anda masih belum yakin hal -hal seburuk itu.

Bagaimanapun, pengangguran masih cukup rendah (4,2%). Dan ya, beberapa data di atas mungkin terlihat agak menakutkan, tetapi pasar kerja surut dan mengalir.

Terkadang data hanya menceritakan sebagian dari cerita ini, itulah sebabnya Bi’s Allie Kelly berbicara kepada beberapa orang yang merasakan tantangan pasar kerja secara langsung. Setelah berbulan -bulan penolakan, mereka menyelesaikan pekerjaan yang hanya akan membantu mereka membayar tagihan mereka.

Tantangan pasar kerja adalah agnostik usia. Seorang anak berusia 71 tahun memberi tahu Allie tentang menunda impian pensiun karena dia kadang-kadang bekerja tujuh hari seminggu untuk menghidupi dirinya sendiri.

Sementara itu, seorang anak berusia 21 tahun berharap untuk masuk ke industri pemasaran dan komunikasi. Tetapi setelah melamar hampir 100 peran di lapangan, dia sekarang membuka pencarian pekerjaannya untuk apa pun yang akan membantunya membayar tagihan.

3 hal di pasar

1. Getaran buruk mendorong orang untuk pergi ke emas. Ekonomi mungkin masih utuh, tetapi “data lunak” menunjukkan memburuknya sentimen konsumen dan ekspektasi inflasi. Sekarang, orang -orang berbondong -bondong ke emas fisikdengan permintaan naik 13% di Q1, menurut World Gold Council.

2. Investor ritel ini membuang saham. Mereka tidak menyesalinya. Beberapa investor ritel mungkin berebut untuk membeli penurunan, tetapi “Cash is King” juga mengambil uap. Dua investor tidak berisiko portofolio mereka di tengah volatilitas pasar. Inilah alasannya.

3. Temui bankir investasi di belakang agenda investasi-in-Amerika Trump. Selama 30 tahun, Michael Grimes adalah bankir di Morgan Stanley untuk perusahaan teknologi. Dia juga membantu Elon Musk membeli Twitter. Sekarang, alih -alih merayu Lembah Silikon, Grimes sedang mencoba untuk menarik investor asing ke AS sebagai akselerator investasi Trump.

3 hal di bidang teknologi

1. Saatnya Google untuk bersinar. Apple telah melakukan pekerjaan yang baik untuk menjaga pelanggan dalam ekosistem produknya, tetapi Google’s Slew baru pengumuman AI di konferensi I/O bisa menjadi “kuda Trojan” untuk bisnis perangkatnyaseperti yang dikatakan analis Bank of America. Apple berada di belakang Google dan OpenAI di departemen AI, dan kesenjangannya hanya melebar.

2. Tur di mana robot Amazon lahir. Perusahaan ini memiliki ratusan ribu robot yang bekerja melintasi pusat dan pemenuhannya. Saat manufaktur kembali ke Amerika Serikat, Fasilitas ini bisa menjadi masa depan.

3. Di dalam pembuangan otak yang terjadi dalam tim AI Llama Meta. Dari 14 peneliti yang bekerja pada versi asli model Llama open-source Meta, hanya tiga yang tersisa. Porsi yang baik sekarang bekerja di startup Mistral yang berbasis di Paris, yang didirikan oleh dua arsitek utama Llama. Pintu keluar menaikkan alis Kemampuan Meta untuk mempertahankan bakat AI.

3 hal dalam bisnis

1. Era harga all-in ada di sini. Pada 12 Mei, aturan FTC yang didukung bipartisan mulai berlaku, menindak harga umpan-dan-switch. Perusahaan penyewaan live-event dan jangka pendek seperti Airbnb dan Ticketmaster sekarang harus mengungkapkan semua biaya di muka. Bi’s Emily Stewart mengambil aturan baru untuk berputar – dan berkata itu luar biasa.

2. Karyawan tidak tertarik untuk terlibat dengan “survei keterlibatan.” Di dunia pasca-covid di mana pekerja tersebar di peta, perusahaan menguangkan pemeriksaan getaran karyawan. Masalahnya adalah, karyawan yang mengambil survei kepuasan cantik … tidak puas, mendorong pertanyaan: Apakah survei benar -benar berhasil?

3. Aplikasi ini menjadi “The Ultimate Girl Math.” Wanita menyewakan lemari mereka di aplikasi acar dengan beberapa “pemberi pinjaman” menghasilkan ribuan dolar sebulan. BI berbicara dengan lima wanita Tentang berapa banyak yang mereka hasilkan pada acar, dan bagaimana mereka mendapatkan hasil maksimal dari pakaian mereka yang tidak terasa.

Dalam berita lain

Apa yang terjadi hari ini

Tim Orang Dalam Bisnis Today: Dan Defrancesco, wakil editor dan jangkar, di New York. Hallam Bullock, editor senior, di London. Grace Lett, editor, di Chicago. Amanda Yen, Associate Editor, di New York. Lisa Ryan, Editor Eksekutif, di New York. Ella Hopkins, Associate Editor, di London. Elizabeth Casolo, rekan, di Chicago.