Esai yang diceritakan-ke ini didasarkan pada percakapan dengan Surabhi Bhargava, pemimpin teknologi mesin di kantor Adobe San Jose. Telah diedit untuk panjang dan kejelasan. Business Insider telah memverifikasi pekerjaannya.
Hanya dalam lima tahun, saya beralih dari peran teknik pembelajaran mesin entry-level ke pemeran utama teknologi pembelajaran mesin di Adobe. Sudah cukup perjalanan.
Apa yang menjadi kunci bagi saya adalah bahwa saya selalu memiliki kesempatan untuk mengerjakan proyek AI Adobe yang paling relevan.
AI telah maju dengan cepat selama lima tahun terakhir. Saya mulai dengan visi komputer, pindah ke pemrosesan bahasa alami, dan sekarang saya fokus pada AI generatif.
Kunci kemajuan saya adalah secara konsisten menemukan peluang yang tepat, berada di tempat yang tepat pada waktu yang tepat, dan kadang -kadang memulai proyek dari awal.
Bagikan ide nyata
Aspek kunci dari bekerja di industri ini adalah menerjemahkan ide menjadi produk nyata.
Anda mungkin pernah mendengar frasa “Tampilkan, jangan katakan.” Orang sering berbagi ide tetapi biasanya tidak memiliki bukti konsep atau sesuatu yang dapat berinteraksi dengan orang yang nyata.
Memiliki sesuatu yang nyata yang dapat diuji orang lain lebih dari sekadar berbicara tentang ide.
Saya selalu membuat titik untuk menerjemahkan ide -ide saya menjadi sesuatu yang dapat dicoba orang. Saya akan membuat prototipe awal dan memberikannya kepada manajer produk atau orang senior. Jika mereka menyukainya, kami akan bergerak maju dengan mengembangkan produk.
Jika tidak, saya akan mendapatkan umpan balik dan informasi yang berguna untuk mengulanginya lebih lanjut.
Tidak perlu menjadi seluruh produk atau memiliki antarmuka pengguna yang mengkilap – hanya sesuatu yang nyata yang dapat mereka lakukan. Front-end sederhana yang memungkinkan mereka menguji teknologi backend berfungsi dengan baik.
Pendekatan ini membantu saya membangun lebih cepat, mendapatkan umpan balik lebih cepat, dan berbagi ide secara lebih luas, yang membangun kredibilitas.
Ketika orang mengerjakan proyek serupa dan membutuhkan kolaborator, Anda ingin menjadi orang pertama yang mereka pikirkan. Memiliki pekerjaan yang terlihat di belakang Anda membuat itu jauh lebih mungkin.
Merangkul kerentanan
Membangun koneksi di tempat kerja sangat berharga, tetapi tidak wajar bagi saya untuk naik dan berbicara dengan seseorang secara acak.
Saya harus mendorong diri saya keluar dari zona nyaman saya. Apa yang saya temukan adalah bahwa semakin rentan saya – apakah berbicara tentang tantangan yang saya hadapi atau peluang yang saya cari – semakin banyak orang lain terbuka juga. Ini bukan hanya dengan manajer saya – itu di seluruh perusahaan.
Sebagai minoritas dalam bidang teknologi, memiliki sistem pendukung yang kuat, seperti sesama insinyur wanita, juga penting.
Terbuka tentang perjuangan dan ambisi saya mendorong orang lain untuk berbagi pengalaman mereka dan menawarkan bantuan yang berharga. Kuncinya selalu membawa saran itu kembali ke pekerjaan dan pertumbuhan saya.
Orang tidak cukup melakukan itu. Anda tidak akan selalu mendapatkan apa yang Anda minta, tetapi Anda pasti tidak akan mendapatkannya kecuali Anda bertanya. Ini berlaku tidak hanya untuk perkembangan karier tetapi juga nasihat hidup.
Kerentanan membantu menciptakan koneksi itu – orang -orang lebih cenderung mendukung Anda ketika Anda membiarkannya masuk. Bersikaplah terbuka, jangkau tanpa ragu -ragu, dan bantuan akan datang dengan cara yang tidak terduga.
Apakah Anda memiliki cerita untuk dibagikan tentang bekerja di AI? Hubungi reporter ini di cmlee@businessinsider.com.
